Zurich (ots) - A une époque où les exigences ne cessent de croître, l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée que l'on appelle Work Life Balance en anglais devient de plus en plus important pour l'individu. Comment toutefois arriver à conjuguer le travail, la famille, les amis, ...
Zurich (ots) - Le Conseil d'Administration du fonds immobilier MI-FONDS IMMO (valeur 277.010) a décidé de procéder à une nouvelle émission de 200'000 parts de MI-FONDS IMMO. Suite à cette opération, le nombre de parts en circulation de ce fonds s'élèvera à 1'400'000. Les parts nouvelles sont offertes en souscription prioritairement aux détenteurs de parts MI-FONDS IMMO, du 12 juin au 21 juin 2006, ...
Migros invente l'abonnement mobile qui existe déjà Après son offre prepaid M-Budget Mobile, Migros lance maintenant un abonnement mobile portant le nom de Migros Mobile. D'après le site comparateur sur internet, comparis.ch, Migros Mobile est une bonne offre, mais pas révolutionnaire. Zurich (ots) le 31 mai 2006 - Abonnement mensuel à 9,80 francs, 35 centimes la minute pour les appels sur le réseau fixe et ...
Zurich (ots) - Famille, travail, loisirs, amis, passe-temps, bénévolat elles arrivent à tout gérer. Elles ont parfaitement organisé leur famille et leur vie. Il s'agit de trois familles qui ont reçu le prix Work Life Balance des Employés Suisse le 31 mai 2006. A une époque où l'on encourage surtout les performances de pointe et où les prix sont toujours décernés au même type de personnes et ...
Schweizerischer Nationalfonds / Fonds national suisse
Berne (ots) - La recherche suisse à plein régime Le Fonds national suisse de la recherche scientifique (FNS) a investi 466 millions pour encourager la recherche en 2005. Les chercheurs suisses se sont montrés très actifs. Les moyens disponibles restant très limités, la sélection des projets a été drastique. Signe de vitalité, la recherche suisse a remporté en 2005 de nombreux succès ...
Zurich (ots) - Le 1er congrès suisse de laviation, qui sest tenu à laéroport de Zurich, a été loccasion de souligner devant un public nombreux limportance de laviation pour lavenir de la Suisse. Déminents orateurs, issus des milieux économiques et politiques, ont exigé une mise en uvre cohérente dans la législation du Rapport sur la politique aéronautique de la Suisse. Le 1er ...
Zurich (ots) - Lors de sa séance du jour, le Comité directeur deconomiesuisse a pris connaissance de la résiliation préventive par swissmem de son affiliation à notre fédération. Il a été convenu avec swissmem de mener des discussions sur la poursuite de la collaboration. Des informations supplémentaires seront données fin juin. ...
Schweizerischer Gewerkschaftsbund SGB
Berne (ots) - Au stade de la procédure de consultation en cours et en accord avec la Fédération Suisse Fonctionnaires de Police (FSFP), garaNto, le syndicat du personnel de la douane et des gardes-frontière, rejette unanimement le projet « Militaires en service long au Corps des gardes-frontière ». Lengagement de miliciens à la frontière constitue ...
ASTAG Schweiz. Nutzfahrzeugverband
Berne/Bellinzone (ots) - Lors de son assemblée des délégués à Bellinzona, l'Association suisse des transports routiers ASTAG a lancé officiellement sa campagne contre une nouvelle augmentation de la RPLP. On a constaté avec fermeté que cela ne peut continuer de la sorte. Il faut maintenant avant tout informer enfin les citoyens sur les circonstances réelles ...
Schweizerischer Gewerkschaftsbund SGB
Berne (ots) - Lors de sa réunion dhier, le Comité de lUSS a adopté ses recommandations pour les votations populaires du 24 septembre prochain, à savoir : OUI à linitiative populaire « Bénéfices de la Banque nationale pour lAVS), NON à la révision de la loi sur les étrangers, NON à ...
Geneve, Suisse (ots) - WISeKey a rejoint VoicesforInnovation.org, réseau global soutenu par Microsoft, visant à sensibiliser et à faire participer les chefs d'entreprise et innovateurs locaux aux discussions portant sur des décisions majeures à travers le monde. Carlos Moreira, Président de WISeKey, a participé à un déjeuner à Bruxelles avec Steve Ballmer, PDG de Microsoft, auteur d'une présentation de ...
Zurich (ots) - Sunrise, le Syndicat de la Communication, les représentants du personnel et Employés suisses, après dintenses négociations, ont trouvé un accord sur un plan social. Celui-ci devra permettre déviter des licenciements en offrant à la très grande majorité des personnes concernées de ...
Zurich (ots) - Le rapport Spori crée la transparence et présente des pistes concrètes Pour economiesuisse, le rapport du chargé daffaires relatives à la TVA met clairement en évidence la nécessité de réformer cet impôt. Une révision totale de la loi sur la TVA apportant tant des améliorations systématiques que ponctuelles simpose. La ...
Berne (ots) - L'USAM salue la publication du rapport Spori. Pour les arts et métiers cette étude fouillée et circonstanciée a plusieurs mérites. Elle éclaire d'un jour nouveau les dysfonctionnements et la complexité intrinsèque du système de la TVA. Elle démontre avec force arguments que la TVA "idéale" n'existe pas. Elle révèle l'étendue de la taxe occulte. Elle confirme qu'une véritable simplification ...
Zug (ots) - Woodwelding SA a remporté le Swiss Economic Award 2006 dans la catégorie Hightech/Biotech. La plate-forme technologique WoodWelding® innove dans la fixation durable de matériaux poreux, tels les os ou le bois, grâce à un procédé basé sur une technique de fixation aux ultra-sons. Le jury du Swiss Economic Award 2006 a décerné le prix dans la catégorie Hightech/Biotech à la société zougoise ...
Zurich (ots) - Les six entreprises suisses du commerce de détail Charles Vögele, Coop, Denner, Manor, Migros et Valora ont créé la communauté dintérêt du commerce de détail suisse (CI CDS). Son but commun est de mettre en évidence le poids économique considérable de cette branche dynamique et innovante, son rôle en matière demploi et sa ...
Schweizerischer Gewerkschaftsbund SGB
Berne (ots) - La commission de la sécurité sociale et de la santé publique (CSSS) du Conseil national est entrée en matière sur la nouvelle mouture antisociale de 11e révision de lAVS concoctée par le conseiller fédéral Couchepin. La prestation de préretraite qui y est prévue est une combinaison ...
Zurich (ots) - Dès le lundi 8 mai 2006, les conditions suivantes entreront en vigueur: nouveau auparavant 2 ans 2 % 2 ans 1 3/4 % 3 ans 2 1/4 % 3 ans 2 % 4 ans 2 3/8 % 4 ans 2 1/4 % 5 ans 2 1/2 % 5 ans 2 3/8 % 6 ans 2 1/2 % 6 ans 2 3/8 % 7 ans 2 5/8 % 7 ans 2 1/2 % 8 ans 2 3/4 % 8 ans 2 1/2 % Renseignements téléphoniques: Roland Wernli, ...
Schweizerischer Gewerkschaftsbund SGB
Berne (ots) - Lors de la négociation de ce jour entre les associations du personnel de la Confédération et le conseiller fédéral Hans-Rudolf Merz, la délégation de la CNPC (Communauté de négociation du personnel de la Confédération), qui regroupe lAPC, le ssp et garaNto, a émis la revendica-tion minimale de la compensation normale du renchérissement pour 2007, ainsi quune aug-mentation des ...
Schweizerischer Gewerkschaftsbund SGB
Berne (ots) - Une politique de démantèlement provocatrice dirigée contre le personnel de la Confédé-ration La majorité de la commission des institutions politiques (CIP) du Conseil national mène une politique provocatrice à légard du personnel de la Confédération. Elle veut démanteler ...
Zurich (ots) - La BANQUE MIGROS propose désormais ses propres fonds de placement dans le cadre du 3e pilier. Dès le 28 avril prochain, les épargnants pourront souscrire les trois fonds suivants: MI-FONDS (CH) 10 V (part en actions de 10%), MI-FONDS (CH) 30 V (part en actions de 30%) et MI-FONDS (CH) 40 V (part en actions de 40%). A cette date, les fonds de placement Swisscanto seront retirés de la ...
Zurich (ots) - economiesuisse réclame un droit des brevets efficace, dans lintérêt dune économie fortement axée sur linnovation. La loi révisée sur les cartels permet de combattre déventuels abus sur le marché sans saper la protection de la propriété intellectuelle. Compte tenu de la mondialisation, il faut faire preuve douverture et de ...
Schweizerischer Gewerkschaftsbund SGB
Berne (ots) - Madame, Monsieur, LUnion syndicale suisse (USS) a choisi de faire du 1er Mai 2006 le jour de la fête du travail, un moment important de la campagne des syndicats pour des hausses de salaire et légalité salariale entre hommes et femmes. Cette campagne na pas été lancée à la ...
Zurich (ots) - L'association des Employés Suisse défend la nouvelle loi sur les allocations familiales et préconise le versement d'allocations familiales homogènes. Elle s'oppose ainsi au référendum lancé par l'Union des arts et métiers. Les Employés Suisse soutiennent les efforts fournis pour ...
Zurich (ots) - Les économies nationales prospères de l'OCDE devraient considérer le déplacement annoncé de la puissance économique à destination des pays émergents tels que l'Inde et la Chine comme une opportunité de croissance pour le commerce et non comme l'apocalypse économique. Jusqu'en 2050, le ...
Schweizerischer Gewerkschaftsbund SGB
Berne (ots) - Le Conseil fédéral veut, comme le propose le groupe dexpert(e)s, diminuer les prestations de lassurance-accident obligatoire sur certains points (relèvement du degré de linvalidité donnant droit à une rente, gain assuré maximal, montant de la rente dès la retraite). Nous rejetons ...
Brugg (ots) - Constante pression à la baisse sur les prix et coûts en hausse: au cours de l'année passée, la situation économique des familles dagriculteurs sest visiblement dégradée, le revenu annuel du travail par unité de main-duvre familiale ayant diminué de 2,3 pour cent pour sétablir à 38'800 francs. LUnion suisse des paysans (USP) insiste sur les revendications quelle a formulées ...
Berne (ots) - La tentative de conciliation de Suisse Tourisme (ST) pour une classification unique des hôtels en Suisse a échoué. L'offre présentée par ST pour mettre en place une classification unique - une offre qu'hotelleriesuisse avait en principe acceptée - a été rejetée par GastroSuisse. ...
Zurich (ots) - Travail et famille, loisirs et amis, passe-temps et bénévolat. De nos jours, l'être humain doit savoir gérer tous ces aspects à la fois: les impératifs de l'employeur, les exigences de la société, mais aussi les contraintes que nous nous posons à nous-mêmes. L'idée d'établir un ...
Zurich (ots) - Dès le vendredi 7 avril 2006, les conditions suivantes entreront en vigueur: 2 ans 1 3/4 % 3 ans 2 % 4 ans 2 1/4 % 5 ans 2 3/8 % 6 ans 2 3/8 % 7 ans 2 1/2 % 8 ans 2 1/2 % Renseignements téléphoniques: Roland Wernli, Responsable Gestion des produits de la BANQUE MIGROS Tél. 044 839 81 ...